事業單位及勞工篇-勞動部職業安全衛生署

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勞工體格及健康檢查

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事業單位及勞工篇

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學校之交通車駕駛，其健康(體格)檢查適用之法規為何？其檢查之費用應由誰負擔?

發布單位：一組(綜合規劃組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2015-06-03 點閱次數：

新進勞工體格檢查報告最晚要在何時繳交?

發布單位：一組(綜合規劃組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2015-04-19 點閱次數：

雇主可以要求新進人員填寫切結書，如有傳染病就取消錄取資格或終止勞動契約嗎?

發布單位：osha_二組(職業衛生健康組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2015-04-19 點閱次數：

分娩後未滿1年之女性勞工，是否可以從事輪班或夜間工作?如果該勞工沒有哺餵母奶或自願上夜班，可否依其意願安排夜班?

發布單位：一組(綜合規劃組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2015-03-18 點閱次數：

特殊健檢後勞工健康管理列為3級，應在何期限內進行健康追蹤檢查？

發布單位：一組(綜合規劃組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2014-12-23 點閱次數：

特殊健檢紀錄「十一、應處理及注意事項」如醫師勾選第2項『檢查結果異常，宜於____期限內至醫療機構，實施健康追蹤檢查』，事業單位必須核給勞工公假進行檢查嗎？

發布單位：一組(綜合規劃組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2014-12-23 點閱次數：

如何知道事業單位是否應實施環測？何時實施？又應進行何種項目測定？

發布單位：一組(綜合規劃組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2014-12-23 點閱次數：

雇主如使認可醫療機構至該事業單位辦理巡迴勞工特殊健檢，是否仍需提供最近一次環測紀錄？

發布單位：一組(綜合規劃組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2014-12-23 點閱次數：

認可醫療機構於辦理勞工一般或特殊體格(健康)檢查後，若提供勞工或事業單位之紀錄，未依法規規定或未述明應處理及注意事項、健康追蹤檢查等，致事業單位無法進行後續健康管理，事業單位是否有責？

發布單位：一組(綜合規劃組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2014-12-23 點閱次數：

勞工一般或特殊體格(健康)檢查紀錄是否必須與法規規定格式一模一樣？

發布單位：一組(綜合規劃組) 更新日期：2020-03-04 發布日期：2014-12-23 點閱次數：

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